Je rapporteert aan een regionale directeur en bent verantwoordelijk voor de vervanging van het verkoopbeleid en treedt op als ambassadeur van ons merk en onze waarden.

Je belangrijkste genomen zijn
- De verkoop stimuleert door een onberispelijke klantenservice en winkelimago te bereiken.
- De prestaties van de winkel ontwikkelen door de verschillende indicatoren op te volgen (omzet, gemiddeld winkelmandje, conversiepercentage, enz.).
- Je team beheert en leidt in overeenstemming met de waarden van het bedrijf: talent aanwerven, veroorzaakt, opleiden en ontwikkelen door middel van een sterke teamgeest.
- Ervoor zorgen dat het verkooppunt soepel verloopt, dat de procedures nagelleefd worden en dat de waarden van het bedrijf worden uitgedragen.

- De HR-administratie en logistiek van de winkel beheren door toezicht te houden op het personeelsbeheer (tijdregistratie, planning, afwezigheden, enz.) en het voorraadbeheer, terwijl je de gebruikelijke van de winkel op het gebied van merchandising en etalage aanpast.

Je wilt graag aan de slag bij een geleide Europese lingeriegroep en werken in een creatieve en innovatieve omgeving.

Je hebt succesvolle leidinggevende ervaring in de detailhandel, maar vooral je verlangen om te leren en te groeien binnen onze groep is essentieel.

Je bent een dynamische teamspeler en geniet ervan om je collega's dagelijks te ondersteunen.

Je bent proactief en betrokken, je bent sterk en hebt een constante zorg voor klantenservice.

Je hebt een sterk commercieel temperament en je winkel maakt graag gastvrij.

Als je graag wordt uitgedaagd en er alles aan doet om je doelen te bereiken, dan is dit de baan voor jou!


Wat wij bieden:
😍 Kortingen op collecties en toegang tot uitverkopen
💵 Variabele beloning
🚀 Een groep met verschillende merken voor nog meer carrièremogelijkheden
📱 Innovatieve digitale tools als verkoopondersteuning

Via het WECARE-programma zet de Groep zich in om veel eisen en transparant te zijn in het ontwerp van haar collecties, om te innoveren voor een duurzame modus en om de mens – in al zijn diversiteit – centraal te stellen in de verandering.